问：猎头做什么？
答：为客户企业提供中高端人才招聘服务，为企业输送管理层、核心技术人员。
问：非人力资源专业，无相关经验可以吗？
答：公司实行一对一帮带制，从零开始，完美培训，为您实现梦想助力！
问：薪资待遇如何？
答：无责底薪+高额提成，做人力资源工作，拿高级销售薪资！
我们的日常：
1：关注行业动态，了解行业信息；
2：分析企业用人需求，为客户企业量身定制招聘计划；
3：人才寻访，获取简历信息，确认简历真实性，做一个精准的寻访者；
4：候选人前期沟通，制作推荐报告，安排面试，面试辅导与跟进做一个努力的人资白领；
5：提高自身职业修养，整体把控招聘项目的推进，做一个完美的管理者！！
工作职责：
1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；
2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；
3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；
4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；
5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；
7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；
8、保持与维护客户和被录用者良好的关系；
任职要求：
1. 大学专科及以上学历，热爱猎头行业，愿意在人力资源领域长期发展；
2. 有销售或咨询服务行业从业经验，尤其是具有金融、房地产、互联网、医药等行业背景者优先考虑；
3. 有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳；
4. 目标意识明确，结果导向，自我激励，主动性强，具有强烈的进取心；
5. 善于与人沟通，有一定的客户服务意识，思维缜密，关注细节；
6. 良好的团队协作意识，成熟稳重，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感；
7. 优秀的应届毕业生，热爱猎头行业，同样予以考虑。
福利：
1.无责任底薪+高项目提成（职位晋升后更高薪资等你挑战）
2.双休+每天八小时工作制+带薪年假+法定节假日（以结果为导向）
3.公司购买五险，丰厚的节假日福利，短期提薪（高薪只为优秀的你）
4.多姿多彩的员工活动，诱人的年度旅游（轻松的工作环境是我们的向往）
5.公司文化氛围好，办公环境优越，人文气息浓厚
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