岗位职责
1、参与公司战略规划：对年度产品、经营、业务战略等做规划，并布署达成；
2、经营管理：制定全年业务规划，达成公司销售额、利润目标，完成新市场开发任务。形成客户管理方案：老客户维护，（特别是协议客户）新客户开发目标，公司重点客户服务管理，每月和每季度形成上月和上一季度客户购买分析报告并提交给董事长。
3、系统建设：完成业务系统、运营系统、与售后服务系统的建设及导入工作。
4、人才建设：完成销售队伍的人才搭建和管理及培训工作。
5、做行业信息收集，保障公司获取最前沿的行业信息，同步做行业调研，并作调研报告提报给董事长。
任职资格
1、30-40周岁，本科及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业，口语流利；
2、具有连接器行业销售总监经验3年以上；
3、有敏锐的市场嗅觉，对市场的变化能快速响应并做对策；
4、具有较强的交际能力、谈判能力等；
5、具备良好的职业操守，有亲和力，良好的团队协作精神；
3083 5055-2|175 2485 5073 766、具备很压的抗压能力，适应出差。
