该职位所属人事一部
我司(东莞市三井人力资源管理有限公司)是一家专注于为外资企业(日资为主)提供中高端人才招聘、岗位定向猎聘等业务的猎头公司,下述岗位是我司运作中岗位,欢迎各位职业经理人自荐或推荐。
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●招聘岗位:品质经理(部长级)
●工作职责:
1.负责统筹管理,调配品质部员工的工作。
2.建立和维护公司的质量管理体系。
3.内部审核的策划、组织实施并总结,确认措施的有效性。
4.顾客针对质量方面的审核对应,社内展开并向顾客提出改善报告。
5.第三方认证机构的联络、接待,社内展开并确保关闭不符合项。
6.策划、指导供应商质量控制能力的开发和评审工作。
7.定期向公司最高管理层汇报公司质量运行状况,制定相关的品质改进措施。
8.确保公司的产品符合顾客的质量要求,对顾客提出的质量问题进行分析和解决,并向顾客反馈。
9.策划测量系统,以符合本公司产品的检查、测试需求。
10.负责本部门的应急准备和响应控制。
11.社内品质异常、不良的判断处置,分析原因并提出纠正方案,确认效果。
12.应对各种品质投诉。
要求:
TS体系精通、日语精通、仪器精通、品质管理经验5-10年
级别属于部长级,向上跟总经理、董事长汇报,向下管理11人
5856 2284-3|171 1613 1587 64●有意者可点击下方“应聘”投简历至我司人事部,如需咨询可致电下方联系方式。
年龄要求:26-50岁