职位详情

人力资源部经理

东莞 7天前刷新
职位要求
招1人 大专 2年经验 30-48岁
职位描述
该职位所属高田物业部

岗位职责:
1、根据公司的经营目标及业务流发展规划,主导设计企业组织机构及管理制度,进行公司各岗位的定岗、定员、定编,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求。
2、负责公司人力招聘、培训、薪酬褔利体系搭建及管理、绩效规划及考核标准、劳动关系,劳动纪律监督等人事程序和规章制度。
3、编写与制订与公司人力资源管理匹配的各项相关管理规定及流程表单。
4、协助推进公司企业文化体系建设,负责企业文化活动的策划、组织、实施。
5、负责公司微信公众号运营、推广,文案编辑、撰写;
任职要求:
1、 大专及以上学历,人力资源管理或新闻传媒专业优先;
2、 两年以上相关人力资源工作经验;
3、有较强的写作功底,文笔精练,能撰写微信公众号推文;
4、熟悉人力资源管理招聘、培训、绩效考核、薪酬等模块并熟练运用;
5、熟悉国家劳动人事管理相关法律法规,能草拟公司的各类规章制度;
6、具有高度的责任心、较强的执行力和沟通协调能力。
5986 9882-9|163 5342 9731 71联系人:李小姐 联系电话:38839253

职位福利
包住
餐补
交通补助
话费补助
养老保险
医疗保险
工伤保险
失业保险
生育保险
住房公积金
8小时工作制
带薪年假
国家法定假
年终奖
联系方式
联系人
李小姐
电子邮箱
联系电话
076938839253
工作地址
广东东莞东城区东城大道金月湾花园管理处 查看地图
面试地址
广东东莞东城区东城大道金月湾花园行政部  
面试过程中,遇到用人单位收取费用,请提高警惕
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