1、人员管理负责招聘工作，应聘人员的预约接待及面试。 2、公司内部员工档案的建立与管理。 3、组织公司内部各项定期和不定期会议及集体活动。 4、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 5、协助制定、监督执行公司行政规章制度。3157 5574-9|161 4801 8928 35 6、协助总经理处理行政外部事务助
